Direktoratet för migrationsförvaltning Direktoratet för migrationslednings centrala och provinsiella organisation inom ramen för principerna för anställning av kontrakterad personal och dess bilagor och ändringar, som trädde i kraft genom ministerrådets dekret av den 657/4/ 06 och numrerad 06/1978, i enlighet med punkt (B) i artikel 7 i tjänstemannalagen nr 15754. Kontrakterad personal kommer att rekryteras med ett inträdesprov (muntligt) för totalt 1 lediga platser vars titlar och nummer anges i tabellerna nedan för bilaga-2 och bilaga-231 som ska användas enligt ordern.
För detaljer om annons KLICKA HÄR
ALLMÄNNA VILLKOR
1- Att ha de kvalifikationer som anges i punkt (A) i artikel 657 i tjänstemannalagen nr 48,
- a) vara medborgare i Turkiet,
- b) Att inte berövas allmänhetens rättigheter,
- c) Även om de perioder som anges i artikel 53 i den turkiska strafflagen har gått; brott mot statens säkerhet, brott mot den konstitutionella ordningen och dess funktion, förskingring, utpressning, mutor, stöld, bedrägeri, förfalskning, missbruk av förtroende, bedrägligt att inte dömas för konkursbrott, riggning av anbudet, riggning av genomförande av handlingen, tvätt av tillgångar som härrör från brottet eller smugglingen,
- ç) När det gäller militär status; inte vara inblandad i militärtjänstgöring, inte vara myndig eller ha gjort aktiv värnplikt om han uppnått värnpliktsåldern eller skjutas upp eller förflyttas till reservklassen,
- d) Utan att det påverkar bestämmelserna i artikel 657 i tjänstemannalagen nr 53, att inte ha en psykisk sjukdom som kan hindra honom från att utföra sin tjänst kontinuerligt,
2- Att vara under 35 år från och med den första dagen i januari det år då det muntliga inträdesprovet hålls (född den 01 januari 1988 eller senare),
3- Från den Offentliga Personal Urvalsexamen (B)-gruppen som hölls av ÖSYM 2022; Enligt poängrankningen som ska göras baserat på KPSS-poängtypen och den föredragna positionstiteln, från de som ansöker, förutsatt att de har erhållit en KPSS-poäng på minst 3 (sextiofem) och högre från KPSSP93 för kandidater på grundnivå , KPSSP94 för kandidatexamen och KPSSP65 för utexaminerade från gymnasiet. Att vara bland kandidaterna 4 (fyra) gånger antalet annonserade tjänster,
4- Kandidater kan endast ansöka om ett befattningstitelprov. Denna ansökan kommer endast att göras till en provins eller till ordförandeskapets centralorganisation. Ansökningar som görs till mer än en tjänstetitel eller till centralorganisationen tillsammans med mer än en provins eller provins kommer inte att tas emot.
5- Kandidater vars kontrakt sägs upp medan de arbetar heltid i 4/B kontrakterade personalpositioner i offentliga institutioner och organisationer måste ha fullgjort den ettåriga väntetiden från och med ansökningsdatumet. (Utom för sökande som säger upp sitt kontrakt ensidigt i enlighet med punkterna (a), (b) och (c) i fjärde stycket i bilaga-1 till principerna för anställning av kontrakterad personal)
FORM FÖR ANVÄNDNING, PLATS OCH DATUM
1- Applikationer; Det kommer att göras med e-Government-lösenord. Därför kandidater http://www.turkiye.gov.tr Det är obligatoriskt att ha ett konto. För att kunna använda nämnda konto måste kandidater skaffa ett e-Government-lösenord. Kandidater kommer att kunna erhålla kuvertet som innehåller e-Government-lösenordet från PTT:s centrala direktorat genom att lämna in sitt identitetskort med sitt TR-identitetsnummer på, genom att personligen ansöka.
2- Ansökningar om inträdesprov börjar kl. 26 den 2023 april 10 på adressen till e-Government-Immigration Administration-Career Gate Public Recruitment eller Career Gate (isealimkariyerkapisi.cbiko.gov.tr) och den 00 april 30 på: 2023 Ansökningar som görs online fram till :23 och som inte uppfyller de villkor som anges i kungörelsen och ansökningar som inte görs inom tidsfristen kommer inte att beaktas. Ansökningar personligen eller per post accepteras inte.
3- Under ansökan kommer information om identitet, militärtjänst, utbildning, KPSS-poäng och hemvist att erhållas via e-förvaltning, och kandidater med saknad eller felaktig information måste kontakta relevanta institutioner och göra nödvändiga korrigeringar. Information som inte kan nås via e-förvaltning kommer att deklareras och laddas upp.
4-Kandidater som kommer att ansöka med sin examensinformation för högre utbildning; Utbildningsinformation kommer automatiskt från lärosätet via e-förvaltning. Kandidater som har fel/ofullständighet i sina uppgifter eller som inte får examensinformation från lärosätet är skyldiga att uppdatera sina uppgifter om YÖKSİS genom att kontakta relevanta enheter på universitetet de tog examen från för att lägga till/rätta dem.
5-Kandidater som kommer att ansöka med sin gymnasie- eller motsvarande skolavslutningsinformation; Utbildningsinformation (kandidater som tog examen efter 2008) kommer automatiskt från ministeriet för nationell utbildning via e-förvaltning. Kandidater som tog examen före 2008 kommer att ansöka genom att deklarera sitt gymnasieexamen eller motsvarande examensbevis.
6-Kandidater som har tagit examen från utbildningsinstitutioner i landet eller utomlands och som har en likvärdighet avseende den utbildningsstatus som eftersträvas i detta tillkännagivande bör ladda upp sina likvärdighetsdokument till systemet i pdf- eller jpeg-format istället för examensbevis eller examensbevis.
7 - Militärtjänstinformationen för manliga kandidater kommer automatiskt från försvarsministeriet. Kandidater med fel i sina uppgifter måste kryssa i relevant ruta, ange sin aktuella information manuellt och ladda upp sina militära statusdokument i pdf- eller jpeg-format till systemet.
8- Om kandidaterna har båda poängen i annonsen kan de endast söka en poängtyp och högst en tjänst. Kandidater kommer att kunna välja endast centrum eller en provins och en position under ansökan. Ansökningar från kandidater som gör mer än ett val kommer att betraktas som ogiltiga. Kandidater i denna situation kommer inte att kunna göra anspråk på några rättigheter.
9- Kandidater som kommer att söka tjänsten som advokat måste ladda upp advokatlicensen som godkänts av advokatsamfundet eller notarius publicus till systemet i pdf- eller jpeg-format.
10- Kandidater som kommer att ansöka om tjänsten Supportpersonal (förare) måste manuellt ange önskad körkortsinformation och ladda upp dokumentet till systemet i pdf- eller jpeg-format.
11- Kandidater som kommer att ansöka om befattningen som skydds- och säkerhetsansvarig måste manuellt ange det privata säkerhetsofficer-ID-kortet, som inte har löpt ut vid sista ansökningsdag, och ladda upp dokumentet i pdf- eller jpeg-format till tentamensmodulen.
12- Granskning av det godkända servicedokumentet i pdf- eller jpeg-format, erhållet från deras tidigare institutioner, så att de kandidater vars kontrakt sägs upp av deras institutioner eller vars kontrakt sägs upp ensidigt medan de arbetar heltid i 4/B kontrakterade personalpositioner i offentliga tjänster institutioner och organisationer kan dokumentera att de har genomfört den ettåriga väntetiden måste laddas in i modulen.
13- Kandidater måste ladda upp ett passfoto med bildkvalitet på 600*800, 300 dpi som tagits under de senaste sex månaderna till examensmodulen i jpg- eller jpeg-format.
14- Ansökningar som inte är korrekt och/eller inte gjorda i tid och ofullständiga eller felaktiga examensansökningshandlingar kommer inte att accepteras.
15- Ingen anmälan kommer att göras till de sökande som inte har rätt att göra tentamen.