TCDD Transportation Inc. 2022/2 Institutionellt styrelsemöte hölls. Kraven från General Authorized Union Transportation Officer-Sen diskuterades vid JCC-mötet.
TCDD Transportation Inc. 2022/2 Institutionens styrelsemöte, TCDD Taşımacılık A.Ş. Mötet hölls med deltagande av Vice General Manager Erol Arıkan, avdelningschefer, Transport Officer-Sen ordförande Kenan Çalışkan och vice ordförande Mehmet Yıldırım, İbrahim Uslu, Atilla Demirtunç och Ankara filial nr 3, Hamit Dinç.
Transporttjänsteman-Sen's TCDD Taşımacılık A.Ş. Dagordningspunkterna för GCC-mötet 2022/2 är följande;
1- Förebygga förluster av aktiv personal genom att omorganisera innehållet och svårighetsgraden i de psykotekniska tester som den aktiva järnvägspersonalen utsätts för,
· Ett arrangemang kommer att göras i enlighet med kvalifikationerna för testerna av den vetenskapliga kommitté som ska bildas av hälsoministeriet, och det är planerat att vara klart i slutet av året. Det finns inga åtgärder som kan vidtas av vår institution i detta skede.
2- Starta anbudsförfarandet för Protective Clothing Aid, som är vårt 6:e terminsköp av kollektivavtal, i januari 2023. Dessutom öka mångfalden av företag lokalt och uppdatera specifikationen därefter.
· Transport- och infrastrukturministeriet kommer att följas i anbudsprocessen 2023.
3- Öppna elektroniska överföringar regelbundet två gånger om året för att möta begäranden om personalöverföring på institutionen.
· Förberedelser kommer att göras för att den ska hållas två gånger 2023.
4- Göra arrangemang för att ge verkstadskompensation till tekniker och tekniker som arbetar i verkstäderna.
· Det kommer att implementeras från och med 1 januari 2023.
5- Förbättring av de fysiska förhållandena för aktiva personalens vilrum.
· Nödvändiga arrangemang kommer att göras genom att granska Samsun. Även önskemål om andra enheter kommer att utvärderas.
6- Tilldela förare till fordon som upphandlas med tjänsteupphandling. (Tillåter inte personal att köra)
· En direktivstudie genomförs i ämnet.
7- Maskinisterna utför också tjänsten som tågledare. Av denna anledning påbörjar de nödvändiga procedurerna för att maskinisterna ska erhålla titeln "Chief Machinist".
· Så länge titeln "Tågchef" fortsätter är det inte möjligt att skapa en sådan titel.
8- Öppna chefsingenjörskurserna och ge deras titlar till den personal som utsetts som chefsingenjör. Den delegerade personalen bör också inkluderas i utbildningen av tränare, och det bör säkerställas att de deltar i utbildnings- och examinationsarbeten på tåget.
· År 2023 öppnas chefsingenjörskursen, varefter Promotion and Title Change examen kommer att hållas för denna titel. Utbildningskursen för tränare kommer att planeras 2023.
9- Utnämning av relevant personal under titeln 'Vaggoninspektion och förberedande teknisk kontrollant' av titlarna inspektör, överinspektör, vagntekniker, vagnchefstekniker och vagnservicechef.
· Det är inte möjligt att göra ett sådant arrangemang.
10- Omfattande ändring av bostadsdirektivet på ett sätt som inte kommer att orsaka några personalbesvär.
· Det kommer att göras en studie i ämnet.
11- Titlarna på lagerchef och biträdande lagerchef har tagits bort och logistikchef och biträdande logistikchef har lagts till i deras nya arbetsbeskrivningar. Men eftersom de nödvändiga ändringarna inte har gjorts i den relevanta lagstiftningen kan logistikchefen och logistikassistenterna inte dra nytta av dessa ersättningar. Göra den nödvändiga uppdateringen av direktivet om stöd för kläder.
· Nödvändiga ändringar kommer att göras i lagstiftningen.
12- Radering av disciplinära bestraffningar inom lagliga perioder genom att använda den skönsmässiga befogenheten att radera disciplinära bestraffningar från personalregistret.
· Förslaget kommer att överlämnas till generaldirektören.
13- Tillhandahållande av representation, ceremoni och underhållningstillägg till tjänstechefer.
· Det är inte möjligt att ge denna ersättning.
14- Förnyelse av handhållna radioapparater, ficklampor och datorer på tjänstgöringsplatserna för den personal som arbetar aktivt i vår institution, enligt dagens förhållanden.
· Efter det system som ska upprättas av generaldirektoratet för TCDD Enterprise kommer den nödvändiga processen att genomföras.
15- I de skyddskläder som logistikpersonalen tar i enlighet med relevant lagstiftning; tillägget av kläder som stövlar, lädervästar, handskar, regn- och vindtäta cargobyxor.
Den kommer att genomföras 2024 genom att nödvändiga ändringar görs i lagstiftningen.
16- Att göra grundlöneskalan lämplig genom att lägga till titlarna Maskinist och YHT Maskinist bland titlarna med utbildningsnivån "Ingenjör" i löneskalan.
· Det kommer att göras en studie i ämnet.
Var den första att kommentera