'Värderingsintyg' för anställda över 20 år på MOTAŞ

motasda certifikat för uppskattning till den personal som slutförde 20-året
motasda certifikat för uppskattning till den personal som slutförde 20-året

Vid ceremonin som hölls i MOTAŞs administrativa byggnad överlämnade generaldirektören Enver Sedat Tamgacı personalen som har slutfört 20 år i olika enheter på institutionen ett "Uppskattningscertifikat" för sitt hängivna arbete.

Generaldirektören för MOTAŞ, som hade en pratstund med personalen i programmet, uppgav att de organiserade ett sådant program för att fira alla de tjänster, ansträngningar och uppoffringar som gjorts under de år som lämnats bakom sig med bittra/söta minnen och för att dela erfarenheterna; "Tack för dina 20 år av hängivna och hängivna service i Malatyas allmänna transporttjänst; Jag vill arbeta tillsammans i många år till inom detta område, där vi arbetar med en läkares noggrannhet.”

Genom att uttrycka att det givna arbetet bör betraktas som heligt och förtjänar den nödvändiga respekten, gjorde MOTAŞ General Manager följande uttalanden i fortsättningen av sitt uttalande:

VI ÄR EN STARK FAMILJ
”20 år betyder ansträngning. Du har en stor erfarenhet i utbyte för de tjänster du har gjort till detta yrke, Malatyas invånare och kommunen i flera år. Som chefer bör vi se detta och berömma det. För vi är en stor och stark familj. Familjens styrka är möjlig med laganda, samarbete och enighet i hjärtat. I den meningen är vi tacksamma mot dig. Vi har uttryckt vår tacksamhet med de dokument vi har gett."

VI ÄR ÄRADE
”Det är en ära för mig att vara medlem i samma familj, att vara med er, som visar ett exempel på självuppoffring utöver konceptet att arbeta dag och natt. Vi ser tjänsten till allmänheten som tjänst till Gud. Jag skulle återigen vilja uttrycka mitt nöje att agera tillsammans med alla mina förbandskamrater.”

Den här bildspelet kräver JavaScript.

Var den första att kommentera

Lämna ett svar

Din e-postadress kommer inte att publiceras.


*