1- För att funktionshindrade arbetare ska rekryteras för att anställas inom området för vägunderhåll och reparationsarbete krävs minst 6 månaders erfarenhet av vägunderhåll och reparationsarbeten i järnvägssystem där gods- och passagerartransporter utförs tillsammans. Kandidater kommer att intyga sitt arbete med ett servicedokument som innehåller SSK-registreringsnummer och SSK-arbetsplatsregistreringsnummer som de kommer att få från arbetsplatsen, samt en SSK-servicejournal. Kandidater som ansöker om våra förfrågningar för vilka erfarenhetskravet krävs, om de inte kan dokumentera detta kommer deras handlingar inte att tas emot och en rapport kommer att upprättas om dem och den turkiska arbetsförmedlingen informeras om att deras ansökan inte har godkänts eftersom de inte uppfyller de nödvändiga villkoren.
2- Praktikperioder utvärderas inte i termer av erfarenhet.
3-Kandidater som ska inkluderas i den slutliga listan, tillsammans med de dokument som krävs ovan, mellan de datum som ska publiceras på TCDD:s webbplats för att delta i det muntliga provet; Folkbokföringsexempel Rättegångsregister (från Åklagarmyndigheten) Samling. Militärtjänst (demobilisering-försening eller dispens) certifikat, 1 bild, intyg om uppehållstillstånd, rapport om funktionshindrade, (kommer att erhållas från sjukhus som har behörighet att utfärda invaliditetsrapporter.) Informationsformulär för jobbförfrågan (kommer att publiceras på veps hemsida) genom att fylla i generaldirektoratet för TCDDs personalavdelning. De kommer att leverera presidentskapet genom att komma till Gar/ANKARA-adressen. Kandidater som inte lämnar in sina handlingar kommer inte att antas till det muntliga provet.
4-Lotdragning och muntlig tentamen i närvaro av en notarius publicus kommer att hållas på adressen till TCDD Enterprise General Directorate Gar/ANKARA den 30.07.2012 kl. 10.30, och ett meddelande kommer att skickas till kandidaternas adresser till inkluderas i den slutliga listan med rekommenderat brev.
5-funktionshindrade arbetare som kommer att arbeta i vår organisation kommer att arbeta enligt Labour Law No. 4857 och provperioden är 4 månader.
Var den första att kommentera